苏州印象爱心互助基金会成立

2019年1月25日，借年会之际，苏州印象爱心互助基金会正式成立。

苏州印象爱心互助基金会是印象企业内部的一个慈善互助基金，旨在增强企业凝聚力和向心力，进一步体现公司“至真、至诚、致远”的企业核心价值观，有效地促进员工之间互助互爱和团结协作的精神，让员工有归宿感和责任感，增加一份员工的意外补助，发挥爱心基金会的协调支持作用。

（成立现场颁发任职证书）

基金会名称：“苏州印象爱心互助基金会”，同时成立爱心互助基金管理小组：并选举了会长，任命了基金会干事和监事各一名。

基金会经费来源▼

基金会启动时，由公司捐赠拨款20000元作为基金会基础基金，每月公司内部违反公司制度的所有行政罚款额的100%（现有安全卫生责任制奖惩机制），员工个人和各部门以及外部组织的捐赠，公司将按照2倍的比例配套拨付。

（公司捐赠两万元基础基金）

（大家踊跃献出爱心）

基金会经费的使用▼

1、员工本人遭受到意外事件

2、交通意外

3、员工本人患病

4、员工家庭原因

6、员工直系亲属患重病的，经确实经济困难，基金会可酌情予以资助

5、公司经费预算外的其它额外的特殊费用。

这些年来，为了让员工免于后顾之忧，公司除了按规定缴纳五险一金外，又为全体员工购买了相当比例的高额商业保险，为五年以上司龄的员工设置了年度服务金，为六个月内的入职新人设置了精英补贴。今年职代会又正式把平日里总经办特事特办的慰问、补贴变成可持续的、力度更大的互助基金机制，这就是苏州印象爱心互助基金会成立的一个缘起。

（干事现场宣读爱心基金制度）

从董事长到实习生，每一位都是爱心互助基金会的一员，干事和监事都从普通员工中选举产生，我们就是要用自己的责任心和忧患意识去自觉履行义务，同时享受爱心互助基金会帮扶对象的权利，最终形成一个互助互爱、一方有难、早有准备的良性循环。只有公司主动关照好自己的员工，尤其是遇到困难，乃至遇到突发事件的时候，我们的员工才会自觉去关照客户的利益和体验，近而，客户才会关照到印象的业绩和利润。试想，如何能让一个员工在上有老、下有小、中间还有诸多意外的情况下，安心并投入的工作，几乎不可能，只有让员工免于后顾之忧，才是对企业长远发展的负责任。

感谢前来参加印象年会的各位领导朋友，感谢印象全体员工，家属代表，你们在年会上付出了赤诚地爱心，你们的慷慨捐赠，让我们深受感动，谢谢你们的爱心付出，感恩一路由你，2019年，不管风吹雨打，我们在一起携手共进，开创新的篇章！

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